Médico Ocupacional para su Empresa

Contrate un médico ocupacional por horas sin permanencia mínima si tiene hasta 500 trabajadores. Plataforma digital incluida.

WhatsApp ¿Necesita médico?
  • Vigilancia Médica
  • Restricciones Médicas
  • Descansos Médicos
  • Aptitudes Médicas
  • Exámenes Ocupacionales
100+ empresas Cobertura nacional 5 años de experiencia

¿Su empresa necesita un médico ocupacional?

Descubra qué tipo de servicio requiere según la normativa peruana.

Sin permanencia mínima

Hasta 500 trabajadores

Contrate un médico ocupacional por horas sin mínimo de permanencia.

  • Médico ocupacional por horas
  • Sin mínimo de horas presenciales
  • Cumple RM-571-2014
  • Plan Anual de Salud
  • Programa de Vigilancia
Solicitar evaluación
Permanencia obligatoria

Más de 500 trabajadores

Debe garantizar la permanencia mínima del médico ocupacional.

  • Médico ocupacional permanente
  • 6 horas diarias / 5 días por semana
  • Cumplimiento legal
  • Vigilancia continua
  • Plataforma digital
Solicitar propuesta
SCTR

Empresa de Alto Riesgo

Actividades incluidas en el Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo.

  • Normativa sectorial
  • Minería / Construcción
  • Electricidad / Hidrocarburos
  • Agroindustria
  • Estándares SCTR
Solicitar asesoría

¿Su empresa está obligada a tener un médico ocupacional permanente?

Responda dos preguntas y conozca su situación en segundos.

Su empresa puede contratar un médico ocupacional sin mínimo de horas presenciales según la RM-571-2014-MINSA.

Problemas que resolvemos

  • Restricciones médicas desactualizadas
  • Aptitudes vencidas
  • Descansos médicos sin control
  • Información dispersa en Excel
  • Dificultad para auditorías
  • Indicadores manuales

Centralizamos todo en una sola plataforma.

Gestión en tiempo real, dashboards automáticos y cumplimiento normativo sin complicaciones.

Nuestros Servicios

Soluciones flexibles y escalables para cada necesidad de su empresa.

Médico Ocupacional Presencial

Atención programada en campo, ideal para empresas que requieren presencia física constante.

  • Visitas periódicas
  • Exámenes en sitio
  • Reportes inmediatos
Conocer más
MÁS SOLICITADO

Médico Ocupacional Híbrido

Virtual + presencial. Vigilancia médica, horas presenciales flexibles y plataforma incluida.

  • Vigilancia médica continua
  • Horas presenciales flexibles
  • Gestión remota vía web
  • Reportes y dashboards
  • Plataforma digital incluida
Conocer más

Plataforma Personalizada

Para empresas medianas y grandes que necesitan una solución integral de salud ocupacional.

  • Módulos a medida
  • Integración con RRHH
  • Dashboards ejecutivos
  • Soporte 24/7
Conocer más

¿Por qué las empresas nos eligen?

La confianza de cientos de empresas respalda nuestro servicio.

0
Trabajadores atendidos
0
Empresas clientes
0
Años de experiencia
0
Regiones con cobertura

Empresa tradicional vs MedicoOcupacional.com

Empresa Tradicional

  • Excel
  • Reportes manuales
  • Información dispersa
  • Indicadores tardíos

MedicoOcupacional.com

  • Plataforma web
  • Dashboard en tiempo real
  • Información centralizada
  • Indicadores automáticos

Plataforma Digital Integrada

Acceda a toda la información de salud ocupacional desde un solo lugar, en tiempo real.

medicoocupacional.com/ tuempresa
Médico Ocupacional Enfermería RRHH SST Gerencia
98%
Aptitudes vigentes
12
Restricciones activas
5
Descansos médicos
0
Accidentes (mes)
Indicadores de salud ocupacional al instante

Módulos de Gestión

Cobertura completa de todas las áreas de la salud ocupacional.

Gestión de Descansos Médicos
Restricciones Médicas
Aptitudes Médicas
Programación de EMO
Personal Activo
Atenciones Médicas
Accidentes Laborales
Inventario de Medicamentos
Conservación Auditiva
Protección Respiratoria
Ergonomía
Protección a Gestantes
Vigilancia Epidemiológica
Estilos de Vida Saludable
Programa Anual de Salud Ocupacional

Experiencia Multisectorial

Implementamos vigilancia médico ocupacional en diversos sectores productivos del Perú.

Agroindustria Minería Construcción Industrial Electromecánico Financiero Educación
Más de 120 empresas en Perú ya confían en nuestro modelo.

Nuestro proceso de trabajo

Cuatro pasos para garantizar la salud ocupacional de su empresa.

1

Diagnóstico

Evaluamos las necesidades de su empresa y el estado actual de la vigilancia.

2

Propuesta

Diseñamos un plan a medida con el servicio y la plataforma adecuada.

3

Implementación

Activamos el servicio y configuramos la plataforma con sus datos.

4

Vigilancia continua

Acompañamos y monitoreamos la salud de sus trabajadores en el tiempo.

Preguntas Frecuentes

Sí, toda empresa en Perú debe contar con vigilancia de la salud de sus trabajadores según Ley 29783. La exigencia de permanencia mínima depende del número de trabajadores.
Empresas con más de 500 trabajadores: mínimo 6 horas diarias / 5 días por semana. Empresas con hasta 500 trabajadores: sin mínimo de horas presenciales, puede ser por horas.
Establece que para empresas con más de 500 trabajadores debe garantizarse la permanencia del médico ocupacional mínimo 6 horas diarias. Para 500 o menos no hay mínimo de horas.
Sí, la vigilancia médica también comprende a contratistas, empresas especiales de servicios y cooperativas que desarrollan actividades dentro del mismo centro laboral.
Depende del número de trabajadores. Si tiene más de 500, debe garantizar permanencia mínima. Si tiene hasta 500, puede contratar por horas sin mínimo. Las empresas SCTR tienen estándares sectoriales.
Sí, si su empresa tiene hasta 500 trabajadores. La norma no exige un mínimo de horas presenciales, siempre que se cuente con Plan Anual y Programa de Vigilancia de la Salud.
SUNAFIL solicita el Plan Anual de Salud Ocupacional, el Programa de Vigilancia de la Salud, registros de exámenes médicos, y la documentación que acredite la ejecución de la vigilancia.
Es un sistema web personalizado donde se centraliza toda la información de salud de los trabajadores: aptitudes, restricciones, descansos, exámenes y más, con dashboards en tiempo real.
El costo varía según el número de trabajadores, el tipo de servicio (presencial, híbrido o solo plataforma) y los módulos requeridos. Solicite una propuesta personalizada.

Solicite una propuesta personalizada

Complete el formulario y uno de nuestros especialistas se comunicará con usted para entender sus necesidades y ofrecerle la mejor solución.

WhatsApp Agendar Reunión

Envíe su solicitud